headerlogo
UTGÅTT
Har ikke støtte for bildebeskrivelse i spot enda.

Tittel: Rådgiver

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Bergen

Arbeidsgiver: Bergen kommune

Ref.kode: 3985705227

Søknadsfrist: Snarest

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Bergen kommune på:

Facebook
Twitter

Rådgiver - Enhet for aktivitet og mestring

Enhet for Aktivitet og mestring ble opprettet som egen enhet under Etat for hjemmebaserte tjenester i 2018. Enheten organiserer følgende underavdelinger: Responssenteret, Hverdagsrehabilitering, Kommunal hjelpemiddelservice, Støttekontaktformidlere, Frivillighetskoordinatorer, Miljøstuer og Aktivitetssentre. Enhetens mål er at eldre skal kunne bo lenger hjemme, hindre isolasjon og ha fokus på aktivitet samt det friske i mennesket.

Vi vil styrke vår stab og søker etter en rådgiver som vil jobbe tett sammen med enhetsleder og avdelingslederne. Rådgiveren har et særlig ansvar for tjenesteutvikling, brukerorientering, opplæring og kompetanse i enheten. Rådgiveren vil være med på videreutviklingen av enheten og bistå leder særlig knyttet til arbeidsområder som hms, risikovurderinger og faglig standard i tjenesten. Videre vil rådgiveren vil være enhetsleder sin stedfortreder.

Vi søker etter en rådgiver som er strukturert, målbevisst og positiv. Er du en person som har høy arbeidskapasitet, tar initiativ og har endring med nyetablering av en organisasjon er du særlig velkommen til å søke. Arbeidsstedet vil for tiden være på Nesttun og oppstart vil være etter avtale.

Arbeidsoppgaver:

Medansvarlig for at enhetens tjenester utføres i tråd med lover, forskrifter, retningslinjer, etiske standard og politiske føringer
Sentral rolle i forhold til at oppdragsnotat og styringskort blir gjort kjent, implementert og gjennomført i tjenestene
Få delegerte oppgaver i tråd med enhetens behov
Delta som en fagressurs i ulike prosjekter
Enheten sin fagressurs innen turnuser

Kvalifikasjoner:
3-årig høyskoleutdanning innenfor helse
Relevant utdanning og erfaring i administrasjon og ledelse
Relevant videreutdanning
Gode datakunnskaper, kunne være superbruker i ulike systemer
Erfaring innenfor systematisk HMS arbeid vil være en fordel

Utdanningsnivå:
Høyskole / Universitet, Diplom- / Bachelorgrad
Videreutdanning / Tilleggsutdanning etter annen oppnådd grad

Personlige egenskaper:
Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner er fremtredende
Du trives med ansvar, og har respekt for det ansvar du tildeles
Vår rådgiver er nysgjerrig på fremtidens muligheter, og bidrar til utvikling
Du har ønske om å skape resultater sammen med dine kollegaer
Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:
Lønn etter avtale
Muligheten til å være med og utvikle en ny avdeling
Arbeid i en enhet, der vi sammen er opptatt av å se etter løsninger for fremtiden
Meningsfull arbeidshverdag, med varierte arbeidsdager
Fleksitidsordning, gode forsikrings og pensjonsordninger

For mer informasjon:

Kontaktperson:

Kjerstin Eikrem Enhetsleder, tlf: +47 99031729

Bergen kommune

er den største arbeidsgiveren i Hordaland med rundt 17.000 ansatte. Kommunen er en viktig samfunnsaktør og våre ansatte yter tjenester som har stor betydning for bergenserne i hverdagen. Kompetent, åpen, pålitelig og samfunnsengasjert er verdiene vi jobber etter.

Bergen kommune jobber for likestilling og inkludering og vi ønsker arbeidsplasser med like stort mangfold som det er blant innbyggerne i kommunen. Vi ønsker ansatte med innvandrerbakgrunn på alle nivåer i organisasjonen og vi arbeider aktivt for å rekruttere flere medarbeidere med nedsatt funksjonsevne. Kvinner oppfordres til å søke ledende stillinger og stillinger innen teknisk sektor. Menn oppfordres til å søke stillinger innen helse- og oppvekstsektoren.

Alle søkere til ledig stilling i Bergen kommune må registrere CV og sende søknad elektronisk.

© 2015 Helsestillinger. All rights reserved.

helsestillinger.com