Tittel: Kommunesykepleier

Kontraktstype: Fast stilling

Stillingsprosent: 100%

Sted: Trondheim

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Ref.kode: 4012436217

Søknadsfrist: 18-02-2019

Søk stillingen HER.

Besøk vår hjemmeside.

Følg Trondheim kommune på:

Trondheim kommune søker Kommunesykepleier

Trondheim kommune har ledig stilling som kommunesykepleier i en fast 100 prosent stilling.

Stillingen vil være sentral i videreutvikling av kommunens helse- og velferdstjenester. Kommunesykepleieren rapporterer til kommunaldirektør for helse og velferd. Stillingen er organisert i rådmannens fagstab som er en del av kommunens strategiske ledelse som rådgiver. Rådmannens fagstab har en bredt sammensatt kompetanse og utgjør et tverrfaglig, spennende og utfordrende strategisk miljø. Stillingen vil gi gode muligheter for personlig og faglig utvikling. Dette er en utfordrende stilling med stort ansvar, som krever både faglig kunnskap, selvstendighet, gjennomføringskraft og samarbeidsevne. Arbeidsformen vil i stor grad kunne utvikles av den enkelte i samarbeid med kommunaldirektør, kolleger i fagstab og kommunalsjefer.

Arbeidsoppgaver:

Ansvar for å arbeide med kvaliteten og kvalitetsutviklingen for det sykepleierfaglige arbeidet i kommunen
Ansvar for å arbeide med rekruttering og kompetanseutvikling av sykepleiere
Ansvar for å arbeide med tydeliggjøring av arbeidsoppgavene til sykepleiere og bidra til rett kompetanse på riktig sted
Sykepleiefaglig rådgivning overfor rådmannen og kommunale enheter

Kvalifikasjoner:
Norsk autorisasjon som sykepleier med mastergrad innenfor relevant fagområde
Erfaring med fagutvikling, ledelsesutvikling, organisasjonsutvikling, eller som leder
Gode ferdigheter i norsk, muntlig og skriftlig
Generell kunnskap om offentlig forvaltning og organisering av kommunens helse- og omsorgstjenester

Personlige egenskaper:
Vise evne til løsningsorientert tenkning og ha gjennomføringskraft
Interesse for aktuelt lov- og forskriftsverk
Kunne samarbeide godt og ha evne til å motivere og engasjere andre
Ha evne til å framstå tydelig i en stor og kompleks organisasjon
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr:
En spennende jobb i et innovativt arbeidsmiljø
Engasjerte innbyggere og politikere
Et arbeidsmiljø med høyt kompetente kolleger
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler

For nærmere opplysninger om stillingen:

Trondheim kommune

er en organisasjon som gjennom samhandling med byens befolkning, samarbeidspartnere og alle kommunens medarbeidere ivaretar sine forpliktelser og legger til rette for en forsterket positiv utvikling for Trondheim, en livskraftig og spennende by som bærer fremtiden i seg. Rådmannen vil sørge for at denne bevisstheten blir holdt levende i den kommunale organisasjonen. (utdrag fra Rådmannens programerklæring)

helsestillinger.com